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천명팀과 함께 세상을 바꿀 팀원을 찾습니다! 안녕하세요, 천명 피플팀입니다. 천명팀과 비즈니스에 관심을 갖고 고민해주신 점 진심으로 감사드립니다. 스타트업에서 새로운 커리어를 시작한다는 선택을 내리기 이전에 정말 많은 고민의 시간이 존재한다는 것을 잘 알기에, 천명팀의 채용 프로세스에 대해서 최대한 구체적으로 공유드리고자 합니다. 추가적으로 궁금하신 사항이 있으신 경우, 천명 피플팀으로 언제든 편하게 문의해주세요!(people@chunmyung.com)

천명팀에 조인하려면 어떻게 해야 하나요?

아래 목차를 클릭하시면 해당 항목으로 빠르게 이동하실 수 있어요!

천명팀은 추구해요

Super Team & Hyper Growth: 천명에서의 모든 순간들이 인생에서 가장 값진 경험이기를 천명은 현재 20명 규모의 작은 팀입니다. 점술 서비스 중개 플랫폼 “천명(Chunmyung)”의 고속 성장 덕분에 서비스 런칭 이후 2년만에 알토스벤처스 리드의 Series A Round에 들어섰지만, 앞으로의 성장 가능성이 굉장히 많이 남은 초기 스타트업이기도 합니다. 천명은 누구도 쉽사리 손댈 수 없었던 점술 시장에서, 최초로 ‘시장의 혁신과 정화’를 위한 길을 걷고 있습니다. 소비자와 공급자, 시장 모두 다른 인더스트리와 전혀 다른 행동 패턴을 보이기에, 우리는 항상 가장 어렵고 난해한 문제를 풀어야만 합니다. 그러나 우리는 가장 뛰어난 사람들이 모여, 가장 어려운 문제를 푸는 일련의 과정들은 전례없는 비즈니스 성장과 커리어의 Hyper Growth를 딜리버할 수 있다고 굳게 믿습니다. ‘어디에서도 경험할 수 없는 가장 빠른 커리어 성장’, 천명팀이 강력하게 Commit할 수 있는 가치입니다.
One and Only: 작지만 강력한 팀 천명팀은 ① Top Talent인 한 분 한 분의 팀원을 몹시 소중하게 생각하고, ② 조직이 커지는 과정에서도 강력한 조직문화를 유지하면서, ③ New Hire 한 분 한 분에 대한 온보딩 및 매니지먼트를 높은 퀄리티로 진행하고자 합니다. 채용과 조직 문화에 정답은 없지만 우리는 소수의 강력한 팀원들이 만들어냈던 빠른 비즈니스 성장을 경험했고, 조직이 성장하는 과정에서도 이러한 가치들을 계속해서 유지하고자 합니다.
Competitive Compensation: 최고의 인재에게 최고의 보상을 위와 같은 맥락에서, 천명팀에 지원해주신 모든 분들에 대해 가장 강력한 Compensation 등 다양한 측면에서 One of a Kind를 모신다는 생각으로 채용을 진행합니다. ⓛ “업계 최고 수준의 보상”“스톡옵션”을 통해 비즈니스의 성장이 개인의 보상으로 이어지는 경험과, ② “뛰어난 팀원”“강력한 조직 문화”를 통해 “가장 빠른 커리어 성장”을 이루어내고,
③ 런칭 2년만에 연 1,200% 성장이라는 폭발적인 “Growth Stage”를 겪어보고 싶은 분이라면,
지금 바로 천명이라는 로켓에 탑승하세요! (We Need You Now )

Open Positions

지원하실 때는 연락처 및 Resume/Portfolio만 제출해주시면 되며, 최종 인터뷰가 완료될 때까지 2-3주 가량의 시간이 소요됩니다. (비즈니스 성장을 리드할 수 있는 한 분 한 분의 빛나는 인재가 우리에게는 그 무엇보다도 소중해요!)
지원 프로세스는 (1) Resume/Portfolio 검토, (2) Interview(Tech, Core Competency, Culture Fit 등)로 구성되며, 구체적인 내용은 여기서 확인하실 수 있어요.
지원하시기 이전에 천명팀과 지원하시는 롤에 대해서 궁금하신 사항이 있으신 경우, 천명팀에 커피챗을 신청해주세요! (Function/Chapter 리드와 피플팀 담당자가 모두 참여합니다. 궁금하신 모든 사항에 대해서 최대한 자세하고 구체적으로 알려드릴게요!)
Open Positions
Development
[Chapter Lead] 프론트엔드 챕터 리드 (Frontend Chapter Lead)
마감된 채용
[Chapter Lead] 프론트엔드 챕터 리드 (Frontend Chapter Lead)
마감된 채용
Open Positions

Recruitment Process

Overview: 천명팀 Recruiting Process는 아래와 같아요! (1) Resume/Portfolio, (2) Interview (Core Competency), (3) Interview (Culture Fit)
Resume 제출 이후, 최종 인터뷰 결과가 나올 때까지 2-3주 가량의 시간이 소요됩니다.
각 스텝 별 결과에 대해서는 3일 이내에 메일로 결과를 안내드리고 있습니다.
기본적인 프로세스는 위와 같으나 지원해주신 포지션 별로 스텝이 추가/생략될 수 있으며, 구체적인 사항은 포지션 별 공고 내에서 확인하실 수 있습니다.

Resume

Apply
포지션 별 공고 내의 링크를 통해서 Resume를 제출해주시면 됩니다. (제출 시 오류가 있는 경우, people@chunmyung.com으로 문의해주세요!)
구체적인 사항은 지원 페이지에 안내되어 있으며, 기본 인적 사항(성함, 이메일, 전화번호) 및 Resume만 공유해주시면 됩니다.
인터뷰 이전에 천명팀에서 참조하면 좋을 Portfolio, Blog/Notion, Github 등이 있는 경우, 링크/자료를 Resume와 함께 공유해주시면 더욱 좋습니다.
Resume 및 Portfolio, Blog 등은 원하시는 형태로 자유롭게 제출해주세요!
Evaluation
Resume는 Function/Chapter Lead가 직접 검토하며, Business Capacity/Fit, Leadership Potential 등을 확인합니다.
일반적으로 Resume를 검토하는데 3일 정도의 시간이 소요되며, 합/불에 상관 없이 결과가 나오는대로 메일로 관련 사항을 안내드리고 있습니다.

Interview

Tech Interview (Development Function Only)
Resume 검토 이후, Development Function에서는 Tech Interview를 진행합니다. 지원하신 포지션에서 요구하는 기술적인 스킬셋 및 전문성에 대하여 Deep-dive한 이야기를 나눕니다.
유관된 Function/Chapter 리드와 1on1으로 1시간 - 1시간 30분 가량 인터뷰를 진행하며, Tech Stack, 이해도 및 개발 역량에 대해서 중점적으로 커뮤니케이션합니다.
1차 인터뷰 (Core Competency)
1차 인터뷰에서는 지원하신 포지션의 Function/Chapter 리드와 1on1으로 1시간 - 1시간 30분 가량 인터뷰를 진행합니다.
Resume/Portfolio에 기반한 프로젝트 경험과 업무 성향 등에 대한 이야기를 나누며, 인터뷰 중 공유해드린 가이드에 따라 캐쥬얼하게 관련된 경험을 말씀해주시면 됩니다.
2차 인터뷰 (Culture Fit)
2차 인터뷰에서는 공동대표 현재님 혹은 재현님 중 한 분과 인터뷰를 진행합니다. 1차 인터뷰와 마찬가지로 1on1 인터뷰이며, 1시간 - 1시간 30분 가량이 소요됩니다.
천명팀과의 Culture Fit을 확인하는 목적으로 진행되며, 자유롭게 커리어에 대한 생각 및 가치관을 공유해주시면 됩니다.

더 궁금한 게 있으시다면?

Contact & FAQ

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천명팀이 일하는 방법과 문화

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Update: 2023.12.06 Chunmyung & Company Inc.